Leadership 4.0

Междувременно в компанията вече работи първото поколение на „родените с дигиталните технологии“. 20 до 37- годишните са израснали с компютри и се социализират в един свързан свят. Tехните представители живеят с различен стил на комуникация. Те са привикнали да споделят лична информация и ноу-хау децентрализирано и виртуално в мрежи и да работят по проекти. Тяхната стойността система също се базира на различна основа от ръководството на второ и трето ниво. Какво означава това за тях и за отговорното ръководство?