Karriere

Inside Sales (w/m/d) für Prüfdienstleistungen Handelskunden

Inside Sales (w/m/d) für Prüfdienstleistungen Handelskunden

Allgemeine Informationen

Standort

2 Standorte

Vertragsart

Unbefristet
Vollzeit

Berufsfeld

Business & Administration

Job-ID

11743

Der Beruf wird an mehreren Standorten angeboten: Nürnberg, Köln

Tätigkeiten & Verantwortlichkeiten

 

  • In Ihrer Position erfüllen und übertreffen Sie die Vertriebsziele, indem Sie Auftragseingänge und Umsätze mit neuen und bestehenden Kunden, wie im Vertriebsplan festgelegt, erzielen. 
  • Sie ermitteln hierbei auch Lösungen für Kundenbedürfnisse, ggf. unter Einbeziehung von Fachleuten.
  • Zudem konvertieren Sie zugewiesene Vertriebskontakte, die z. B. durch Marketing oder andere Kanäle generiert wurden.
  • Sie akquirieren neue Kunden, gewinnen verlorene Kunden zurück und pflegen dabei positive Beziehungen zu bestehenden Kunden, um das Dienstleistungsportfolio weiterzuverkaufen.
  • Sie priorisieren den Erhalt der Kundentreue und sichern wichtige Geschäfte durch regelmäßige Kundenkontakte.
  • Darüber hinaus dokumentieren Sie alle Aktivitäten in den relevanten TR-IT-Tools (z. B. Salesforce).

 

Erfahrung & weitere Qualifikationen

 

  • Abgeschlossene Berufsausbildung mit 3-5 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise mit Handelskunden oder in einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Prüf-, Inspektions- und Zertifizierungsbranche (TIC) oder einem verwandten Bereich in Verbindung mit technischem Verständnis in der Branche
  • Anwenderkenntnisse in MS Office, Salesforce.com wüschenswert
  • Ausgezeichnetes Vertriebs- und Verhandlungsgeschick gepaart mit starken rhetorischen Fähigkeiten in zwischenmenschlicher Interkation auch am Telefon 
  • Gutes Zeitmanagement mit Affinität, Prioritäten zu setzen und Fristen ohne Aufsicht einzuhalten 
  • Verhandlungssichere, fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse (B1), weitere Sprachen willkommen, aber nicht erforderlich

 

Wir sind TÜV Rheinland. Wir freuen uns über neue Mitarbeitende die Ihr Wissen sinnvoll einsetzen möchten.
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Wir sind gespannt.

Vorteile

Mobiles Arbeiten

Ortsunabhängig nach deinen Bedürfnissen & Aufgaben arbeiten.

Flexible Arbeitszeiten

Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.

Vermögenswirksame Leistungen

Eine attraktive Anlage für Ihre Zukunft.

Weiterbildungsangebote

Von Coaching- und Mentoring-Programmen bis zum „Women´s Network“.

Zusätzliche Informationen

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Bereich

Der Bereich Produkte umfasst die Prüfung jeglicher Artikel des täglichen Bedarfs – seien es Unterhaltungselektronik, Glas, Möbel, Textilien, Spielzeug, Freizeitartikel, Haushaltsgeräte oder Lebensmittel. Hinzu kommen beispielsweise Prüfungen in der Umwelt und Schadstoffanalytik, Kontrollen der elektromagnetischen Verträglichkeit von elektrischen und elektronischen Produkte, Maschinen und Medizinprodukten sowie die Prüfung von Solarmodulen, Batterien und Brennstoffzellen.

In unseren Laboren führen wir Prüfungen der Qualität, Gebrauchstauglichkeit, Ergonomie und Sicherheit von Produkten ebenso wie die Zertifizierung von Produkten durch. Dies ist Voraussetzung dafür, dass Hersteller, Importeure oder Handelsunternehmen ihre Produkte in bestimmten Märkten verkaufen können.

Unabhängige Produktprüfungen renommierter Dienstleister sind weltweit gefragt. Der Grund: Die Globalisierung von Waren- und Produktströmen schreitet weiter voran und Produktzyklen werden kürzer. Auch hier spielt die wirtschaftliche Entwicklung in ehemaligen Schwellenländern eine wichtige Rolle: Dort haben Verbraucher wachsende und neue Ansprüche. Bei alledem spielen Produktprüfungen durch neutrale Dritte für einheitlich hohe Qualität, Sicherheit und Nachhaltigkeit eine große Rolle.

Standort

Tillystr. 2
90431 Nürnberg

Konstantin-Wille-Str. 1
51105 Köln

TÜV Rheinland

Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen – ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo – unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Wir schätzen Vielfalt – und übernehmen Verantwortung

Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzwerken und Projekten aktiv, die für Vielfalt und Gleichberechtigung einstehen. Zudem haben wir ein breites Angebot entwickelt, das dazu dient, die Berufs- und Lebenswelt in Einklang zu bringen, damit unsere Beschäftigten gesund, motiviert und unter optimalen Bedingungen arbeiten können.

Kontakt

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